Savunma sanayii, bir ülkenin güvenlik altyapısının en değerli ögelerinden biridir. Bu bağlamda Türkiye de savunma sanayiinde yetenek idaresini güçlendirmeyi hedefleyen Savunma Sanayii Akademi tarafından yönetilecek olan Ulusal Yetkinlik Atılımı Projesi’ni başlattı.

Milli Yetkinlik Atılımı Projesi hakkında her şey

Milli Yetkinlik Atağı Projesi, 6 Ağustos 2024’te Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan liderliğinde Savunma Sanayii İcra Komitesi tarafından onaylandı. Temel gayesi savunma sanayii ekosisteminin insan kaynaklarındaki yetenek ve yetkinlikleri artırarak dalın gelişimine katkıda bulunmak.

Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan başkanlığında toplanan Savunma Sanayii İcra Komitesi'nde; ülkemize teknolojik üstünlük kazandıracak ürün ve sistemlerin geliştirilmesinde ihtiyaç duyulan insan kaynağı yetkinlik envanterinin geliştirilmesi, sektörde yaygınlaştırılması… pic.twitter.com/NPZUJUh75g

— Savunma Sanayii Akademi (@SavunmaAkademi) August 6, 2024

Yalnızca rekabete dayalı bir gelişimden çok yeteneklerin birbirlerini tamamlaması ve bu biçimde ekosistemin bütünleşik bir gelişim göstermesini hedefliyor. Bu çerçevede Savunma Sanayii Akademi tarafından yürütülecek olan proje yetenek ve yetkinlik bedellerini merkeze alarak bunların kesim geneline yayılmasını sağlamayı planlıyor.

Bilgi, maharet, uzmanlık ve kritik tecrübelerin aktarılmasını genişletmeyi, iş yapış kültürünü yeni teknoloji ve davranış modelleriyle tekrar yapılandırmayı amaçlıyor. Ayrıyeten yetkinlik geliştirmeye ve bu yetenekleri bedel katan yetkinliklerle güçlendirmeye odaklanıyor.

Milli Yetkinlik Atılımı birebir vakitte savunma sanayii çalışan sayısını 2028 yılına kadar 158 bin amacına çıkarmayı ve böylelikle Türkiye’yi küresel bir güç haline getirmeyi öngörüyor. Bu gayeler doğrultusunda, teknik, işlevsel, çapraz işlevsel, davranışsal, mesleksel, liderlik ve iş yapış kültürü ile ilgili yetkinlikleri geliştirmek, dönüştürmek, dalda yaygınlaştırmak ve değişimi yönetmek planlanıyor.

Savunma Sanayii Lideri Prof. Dr. Haluk Görgün bu projenin değerine vurgu yaparak, savunma sanayiindeki her yüksek teknolojinin ardında nitelikli insan kaynaklarının olduğunu belirtti. Görgün, “Yetenek bir şey lakin yetkinlik her şeydir” diyerek gerçek yetkinliklerin yeteneği nasıl farklılaştırdığını ve performansı nasıl yükselttiğini söz etti.

Projede bilhassa lise ve üniversite öğrencileri, yeni mezunlar, genç profesyoneller, dal uzmanları, takım yöneticileri ve üst yöneticiler üzere çeşitli amaç kümelere odaklanılacak. Bu kümelere yönelik farkındalık kazanımı, operasyonel yetkinlik gelişimi, liderlik yetkinlik gelişimi ve stratejik yetkinlik gelişimi üzere dört farklı tesir düzeyinde programlar ve platformlar oluşturulacak.

Shiftdelete

Kaynak : https://shiftdelete.net/milli-yetkinlik-hamlesi-projesi